- IGNACIO DEL CASTILLO @naciocastillo Madrid
Marc Murtra, el presidente ejecutivo de Telefónica percibió una retribución total de 5,259 millones de euros durante el ejercicio 2025 por su cargo como presidente, según el informe de remuneraciones de consejeros que se ha publicado en la CNMV. Por su parte, Emilio Gayo, el nuevo consejero delegado, percibió una retribución total de 4,510 millones de euros.
La cifra percibida por Murtra, según señala el informe publicado por Telefónica, es un 45% inferior a la que la operadora pagó el ejercicio anterior a su antecesor, José María Álvarez-Pallete, que recibió una retribución total de 9,534 millones de euros en 2024. La diferencia fundamental en el sueldo entre el de Murtra y el de Álvarez-Pallete, se basan, por un lado en que Murtra empezó a cobrar a partir del 18 de enero y no el ejercicio completo y, sobre todo, que Pallete percibió también la retribución variable a Largo Plazo (acciones), que Murtra no ha obtenido en 2025. Así, la retribución fija de Pallete en 2024 fue de 1,923 millones, frente a los 1,835 millones de Murtra en 2025, lo que supone un 5% menos. En cuanto a la retribución variable a corto plazo, Pallete percibió 3,514 millones en 2024 y Murtra obtuvo 3,293 millones en 2025. Sin embargo, Pallete obtuvo, además, 3,918 millones de retribución variable a largo plazo, que Murtra no ha obtenido en 2025.
Pallete, 44,5 millones
Además, Pallete percibió una indemnización de 23.525.668 euros por su salida de la compañía, correspondiente a cuatro anualidades. Igualmente, el anterior consejero delegado, Ángel Vilá, logró una indemnización de 17.377.600 euros, también al haber percibido cuatro anualidades. A esa indemnización, Pallete sumó otras partidas, como el sueldo y el fondo de pensiones, de forma que, en total, la retribución de Pallete en 2025 ascendió a 44,51 millones de euros. Por su parte, las cantidades totales percibdas por Ángel Vilá, se elevó a 33,87 millones de euros.
Se da el caso de que la política de indemnizaciones ha variado a partir de la salida de Pallete, por lo que, en vez de cuatro anualidades, la salida de Murtra -si se produjese- sería indemnizada con sólo dos anualidades. Sin embargo, en el caso del CEO, Emilio Gayo, mantiene el contrato de que disfrutaba en su etapa anterior como presidente de la filial Telefónica España, por lo que, en caso de salida, si que percibirá las cuatro anualidades que tiene consignadas.
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